问道“幸福·共长” 天府一小迎来杭州萧山教共体教师参访交流
近日,在浙江省杭州市萧山区教育局的精心组织下,杭州市萧山区高桥小学教共体骨干教师团队携手贺知章学校教共体,走进四川天府新区第一小学。两地教育同仁围绕“共享·共建·共成长”这一主题,通过沉浸式校园走访、专题式深度研讨,开启一场跨越千里的教育对话,共同探寻“幸福共长”实践真谛。

深层对话:走进“幸福”育人时空
注重“共同目标”与“因校制宜”的辩证统一,天府一小与湖畔路小学“同源校共享治理”实践经验,成为此次研讨的开篇。天府一小和湖畔路小学党总支书记、校长谢东云热情接待了来宾一行,并在分享交流中毫无保留地传递学校管理经验。
“一长两校”顶层设计与“一岗三责”管理机制,构成了两校统筹治理“双引擎”。两校虽分别以“融合教育”“自然教育”为特色,但在协同实践中,已逐步形成“联合管理、课程共建、师资互派、资源共享”的整体框架;而“一岗三责”则要求每一名管理者同时承担党建职责、学术职能和行政职岗责任。这一创新机制通过“责任到人”实现治理链条的无缝衔接,既确保政治方向和师德引领,又推动学术协同与行政执行,为两校统筹发展提供了坚实保障。

课堂时光不再是传统的“知识授受”场所,而是转变为“思维碰撞的星空”;作业时光被赋予新的价值与功能,成为联结知识与生活的桥梁;活动时光也成为学生素养生成的重要空间,三级课程矩阵、三维课后服务体系,以满足学生多元化的发展需求……在“一张课表·三段时光”的阐述里,谢东云带领大家一起走进“双减”背景下的育人范式重构与实践。
这种课程创新不仅重塑了学生的学习体验,也让教师在参与课程开发中获得专业成长。多位教师成长为区域学科带头人,在各级赛课与教学评比中屡获佳绩,真正实现了师生“幸福共长”的良性循环。后续的《生根“大思政”,深耕“三课程”》专题分享,更系统地呈现了天府一小如何通过关键课程、融合课程与实践课程,将思政融入育人全过程,真正做到为党育人、为国育才。

文化交融:共创“共长”教育生态
此次跨省交流活动,不仅是教育经验的分享,更是地域文化的交融。在天府一小党支部副书记凌静的带领下,萧山区教共体教师漫步于校园,从琳琅满目的学生作品、遍布各处的校史展点中,感受“雅正”文化的独特魅力。
两地学校在教育理念、实践策略上进行深度对话,迸发出创新火花。天府一小依托新区教育机制的独特优势,锐意改革、扩优提质,由此形成的良好教育生态让萧山区教共体考察团的教师们耳目一新。

随着考察结束,杭州萧山区的教师们带着满满收获踏上归程。“相信,这些来自天府新区、来自天府一小的教育智慧,也将在钱塘江畔落地生根。而我们通过此次交流,共观、共思、共议,也获得了来自外部视角的积极反馈与深刻启发。”谢东云说道:“教育没有边界,幸福可以共鸣。当‘雅正’遇见‘文源’,我们再次看见——‘幸福共长’绽放于更广阔的天地之间。”(图/文 四川天府新区第一小学)








