中国网3月1日讯（宋得恩）近日，成都市龙泉驿区灵龙小学校班主任年度专题培训暨“灵雅沙龙”第一期沙龙活动开讲，活动由德育办主任毛艳梅主持。
根据《关于落实“五育并举”推动龙泉驿教育高质量发展的实施方案》及《关于支持激励班主任工作的十条措施》文件精神要求，灵龙小学德育办在副校长彭智东的组织下起草了灵龙小学班主任“灵雅坊”相关内容。会上，毛艳梅对相关设想做了阐释，全体参会人员举手通过了灵龙小学班主任队伍发展相关内容。
“班级主人翁，人人有分工”。“灵雅沙龙”本期主讲人夏英老师进行了第一期班级管理经验分享。她将班主任的管理工作分为三类：日常管理、学科管理、特殊情况。为了让全体同学都参与到班级管理中来，通过不断地探索与实践，在日常管理之外，夏老师还设置了图书管理、多媒体管理、课间操管理、环保小卫士、联络员、品格银行管理员等几十类岗位，让同学们可以通过竞争上岗，公开选举，实现“一人一岗，一岗一责”，培养孩子们的自信心、归属感和成就感。
其间，学校领导为优秀班主任颁发了“第一届班主任文化节暨技能大赛”获奖证书；毛艳梅讲解了新制臂章的使用及注意事项。副校长彭智东强调，班主任要掌握更多与家长沟通的技巧与艺术，加强家校沟通；要做到疫情防控不松懈；加强对学生心理健康的观察及疏导，让每个孩子都能健康快乐的茁壮成长。
“每一个班主任都是校长的助理，都要起到示范和引领作用。”学校校长范杰章希望班主任能加强学习；与科任老师、领导、家长、社区等和谐相处，相互促进，形成多方的教育合力；在“双减”背景下，提高课堂教学质量与课后延时服务质量，助力学校稳步发展。
“兰为王者香，芬馥清风里。”学校相关负责人表示，相信有了全体班主任的大力支持与积极参与，灵龙小学班主任“灵雅坊”定会越办越好，推进灵龙小学班主任队伍再上一个新的台阶。
