2019年，红黄蓝幼儿园培训学院开启“千名教师春笋计划”，全年将在十个城市开启十站学习之旅，为更多的一线教师提供精神文化与先进教育理念引领，促进教师日常教育教学专业能力提升。这是红黄蓝教育机构深入落实《学前教育深化改革规范发展的若干意见》中关于大力加强幼儿园教师队伍建设的重要举措，让不断提升的师资水平为全国更多家庭提供更好的教育服务。近日首发重庆，为数百名重庆区域的教师带来多重滋养。
未来企业竞争归根是文化的竞争，用文化建构管理是企业管理的最高境界。红黄蓝幼儿园培训学院院长张锦老师为老师们带来企业文化的分享。20余年，红黄蓝秉承“爱心、责任、童心、创新”核心价值观，致力于将适合的爱与教育带给更多的孩子。爱的成长是一点一滴的积累，教育的力量是一代代的传承！
红黄蓝幼儿园培训学院总监俞箐岚老师解析幼儿年龄特点与一日生活指导——了解孩子身体特点与发展规律，给予适合的爱与教育。爱孩子的前提是懂孩子！我们尊重幼儿作为“人”的尊严与权力，尊重幼儿期的独特性和价值，尊重幼儿的特点与保教规律，促进每一个幼儿生动、活泼、主动、全面发展！
红黄蓝幼儿园重庆分公司培训部部长何冶老师带来幼儿一日活动生活环节的基本要求和指导策略。她在分享中重申了生活活动的重要意义，满足幼儿身体发育与成长需要，帮助儿童获得一定的生活技能，养成良好生活行为习惯，提高生活和自我服务能力，养成正确的生活态度，促进儿童良好个性的形成，树立正确的生活观，生命观！
重庆渝能国际红黄蓝幼儿园老师带来中班音乐游戏《魔术国的节奏》、重庆红黄蓝幼儿园老师带来大班阅读教学观摩《武士与龙》。幼儿教育专家、红黄蓝幼儿园重庆分公司总经理申毅老师现场点评，通过分析课程核心价值与目标之间关系明确活动实施的重难点。申老师针对活动环节的分析深入浅出，一语中的，精准的点评让在座的老师们受益匪浅。
红黄蓝幼儿园“千名教师春笋计划”将于5月份走进山西，蓄势待发。未来，将覆盖更多一线园所，为教师提供精神关怀和专业引领，促进专业素养的提升。